[Preg] ¿Cuál es la diferencia entre Haken(Trabajo por expedición) y Ukeoi (Trabajo por contrato)?

[Resp]
Haken (Trabajo por expedición) es una forma de emplear a trabajadores para despacharlos a las plantas de producción; en esta modalidad el trabajador hace el contrato con la contratista, etc. y esta lo envía a las fábricas con las que la contratista tiene contratos, el trabajador labora según las instrucciones y orden de la empresa a donde fue enviado. Hay dos tipos de Haken (Trabajo por expedición): uno es el Haken para los trabajadores específicos (de tipo regular), con los que cuenta regularmente la contratista; y el otro es el Haken (tipo registro) en el que los trabajadores que desean laborar por expedición son inscritos por la contratista y cada vez que tiene un contrato de trabajo los envían.

 El trabajo Ukeoi (por contrata) es según el Código civil (Artículo 632) lo indica, “Es con el propósito de terminar una labor específica; así que el Ukeoi (por contrata) no es para que el trabajador ofrezca sus servicios sino que es contratado para que, directamente con su propio criterio y responsabilidad realice trabajos determinados que fueron pedidos por su cliente. ( como empleado fijo por un periodo definido de tiempo) (Fuente ： Libro de la Oficina del Trabajador en Osaka)

La legislación laboral, tanto la Ley de Normas de Trabajo, como la Ley de Seguridad y Sanidad de Trabajo se aplican de manera diferenciada dependiendo de la modalidad de trabajo, si es por Haken o Ukeoi. Para el trabajador por Haken (Trabajo por expedición), existen ítems indicando las responsabilidades en ambas empresas del Haken tanto del que envía como del que recibe en el lugar de trabajo, pero para la modalidad Ukeoi (por contrata), la empresa de Ukeoi deberá asumir toda la responsabilidad del trabajador. Mayores informaciones：Página Web de la Oficina de Trabajo de Osaka (Osaka Roudoukyoku)